Ganz so ist es vielleicht nicht und doch: Bei unserem „Marktplatz der Möglichkeiten“ arrangieren wir – im Hinblick auf die praktische Lernphase – Gespräche zwischen unseren Umschüler*innen und Unternehmen. Beide haben die Möglichkeit, sich vorzustellen und einen ersten Eindruck des Unternehmens bzw. der Person zu gewinnen.

Die Veranstaltung findet zweimal im Jahr statt und orientiert sich an den Bildungszielen unserer Umschüler*innen, so dass wir Unternehmen aller Branchen zu Gast haben. Gesucht wird immer, denn kaufmännisches Wissen ist Grundlage jedes Unternehmens und eine IT-Infrastruktur muss ebenfalls her- und sichergestellt werden.

Die Arbeitgeber schätzen die ungezwungene Atmosphäre und den persönlichen Kontakt zu unseren Umschüler*innen. Um das zu ermöglichen, organisieren wir Kleingruppen, in denen die jeweilige Ansprechperson des Unternehmens mit Umschüler*innen in den Austausch treten. Es gelingt uns immer, das ein oder andere Match herzustellen. Sowohl für unsere Umschüler*innen als auch die Unternehmen besteht die Chance, den Bewerbungsprozess zu verkürzen. Mindestens bieten wir unseren Umschüler*innen die Möglichkeit, ein Vorstellungsgespräch zu proben und damit den Einstieg in die Bewerbungsphase zu meistern.

Bewerben fühlt sich dann fast an, wie ein Gang zum Markt – entspannt und menschlich.

Mit einem Bildungsgutschein haben Sie die Möglichkeit, staatliche Unterstützung für berufliche Weiterbildungen oder Umschulungen zu erhalten. Dies ermöglicht Ihnen, neue berufliche Richtungen einzuschlagen und sich vollständig auf Ihre Bildungsziele zu konzentrieren, ohne dabei unter finanziellen Druck zu stehen. Der Bildungsgutschein deckt oft nicht nur die direkten Kurskosten, sondern kann auch Zuschüsse für notwendige Lernmaterialien und teilweise sogar Reisekosten umfassen. Nutzen Sie die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln oder ganz neu zu orientieren.

Was genau ist ein Bildungsgutschein?

Ein Bildungsgutschein ist ein Nachweis, der bestätigt, dass die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter die Kosten für Ihre Weiterbildung oder Umschulung übernimmt. Dieser Gutschein wird Personen ausgestellt, die bei einem zugelassenen Bildungsanbieter wie lernen bohlscheid eine qualifizierte Ausbildung absolvieren möchten. Um einen Bildungsgutschein zu erhalten, müssen bestimmte individuelle Bedingungen erfüllt sein. Diese Bedingungen werden während eines persönlichen Beratungsgesprächs mit dem zuständigen Kostenträger besprochen und überprüft.

Wie funktioniert der Bildungsgutschein?

Zuerst ist es wichtig, dass Sie Kontakt zu Ihrer lokalen Agentur für Arbeit oder Ihrem Jobcenter aufnehmen, um ein persönliches Beratungsgespräch zu vereinbaren. Hier wird geprüft, ob Sie die Kriterien für eine geförderte Maßnahme erfüllen.

Nachdem Ihr Förderfähigkeit bestätigt wurde, können Sie sich auf die Suche nach der richtigen Bildungsmaßnahme begeben. Als zertifizierter Bildungsträger bieten wir Ihnen ein breites Spektrum an qualifizierten Umschulungen und Weiterbildungen an, die genau auf Ihre Bedürfnisse und beruflichen Ziele abgestimmt sind. Sie wählen einfach den Kurs, der Ihnen am meisten zusagt.

Sobald Sie sich für einen Kurs entschieden haben, reichen Sie Ihren Bildungsgutschein bei uns ein. Wir kümmern uns um alle weiteren Schritte der Kostenabwicklung mit der Agentur für Arbeit, sodass Sie sich voll und ganz auf Ihr Lernziel konzentrieren können. Starten Sie mit uns in Ihre berufliche Zukunft!

>>> Hier die Übersicht mit all unseren Umschulungen und Weiterbildungen

>>> Hier geht es zum Bildungsgutschein Erlärvideo

Wer hat Anspruch auf einen Bildungsgutschein?

Grundsätzlich kann jeder, der arbeitslos, arbeitssuchend oder von der Arbeitslosigkeit bedroht ist, einen Bildungsgutschein beantragen. Dazu müssen individuelle Voraussetzungen erfüllt sein, die in einem persönlichen Beratungsgespräch mit der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter geklärt werden.

Welche Voraussetzungen muss ich erfüllen, damit ich einen Bildungsgutschein erhalte?

Ein Bildungsgutschein wird ausgestellt, wenn mit der Weiterbildung mindestens eines der folgenden Punkte erreicht wird:

• Beendigung oder Vermeidung von Arbeitslosigkeit
• Anerkennung der Weiterbildungsnotwendigkeit
• Förderung von Grundkompetenzen

Wenn alle erforderlichen Voraussetzungen für die Förderung erfüllt sind, stellt die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter Ihnen den Bildungsgutschein aus. Dieser ist zeitlich und regional begrenzt und auf ein bestimmtes Bildungsziel beschränkt. Wichtig ist, dass die von Ihnen ausgewählte Bildungseinrichtung und das Weiterbildungsprogramm offiziell anerkannt sein müssen.

Welche Kosten deckt ein Bildungsgutschein ab?

Im Rahmen einer geförderten Weiterbildung können verschiedene Kosten übernommen werden. Dazu gehören:

• Lehrgangsgebühren
• Fahrtkosten
• Kinderbetreuungskosten
• Unterbringungs- und Verpflegungskosten (sofern das tägliche Pendeln nicht zumutbar ist)

Welche Kosten konkret in Ihrem Fall übernommen werden, wird in einem persönlichen Gespräch bei Ihrer Agentur für Arbeit oder Ihrem Jobcenter festgelegt.

Alle Informationen zum Bildungsgutschein können Sie bei der Agentur für Arbeit nachlesen

Wie schwer ist es, ein Bildungsgutschein zu bekommen?

Die Vergabe eines Bildungsgutscheins ist abhängig von der derzeitigen Arbeitsmarktlage sowie Ihrer individuellen Situation. Während des Beratungsgesprächs ist es wichtig, klarzustellen, warum Sie die Weiterbildung benötigen und inwiefern sie Ihnen helfen wird, sich auf dem Arbeitsmarkt besser zu positionieren.

Wie lange ist ein Bildungsgutschein gültig?

Nachdem Ihnen der Bildungsgutschein genehmigt wurde, bleibt dieser für maximal drei Monate gültig. Sie müssen den Gutschein innerhalb dieser Frist einlösen und die Weiterbildungsmaßnahme beginnen. Falls Sie dies nicht tun, verliert der Bildungsgutschein seine Gültigkeit und die Finanzierung Ihrer Weiterbildung wird nicht übernommen.

Deshalb sollten Sie nicht allzu lange zögern, mit der Entscheidung für eine geeignete Weiterbildungsmaßnahme. Entdecken Sie unsere vielfältigen Angebote an Umschulungen sowie Weiterbildungen und vereinbaren Sie noch heute einen persönlichen Beratungstermin.  

In einer sich ständig verändernden Arbeitswelt wird lebenslanges Lernen immer wichtiger, um beruflich erfolgreich zu sein. Aus diesem Grund wurde im Juli 2023 das Weiterbildungsgeld eingeführt, dass Ihnen die Möglichkeit bietet, zusätzlich zu Ihrem Bürgergeld einen Betrag von 150 € zu erhalten. Dies bedeutet, dass Sie neben Ihren üblichen Leistungen noch einen monatlichen Bonus erhalten, um Ihre berufliche Weiterentwicklung zu unterstützen.

Bürgergeld als Förderinstrument für Weiterbildung

Seit Januar 2023 steht das Bürgergeld als Ersatz für das bisherige Arbeitslosengeld II („Hartz IV“) und Sozialgeld zur Verfügung. Dabei spielt das Bürgergeld eine entscheidende Rolle bei der Förderung der beruflichen Weiterbildung. Diese finanzielle Unterstützung stärkt nicht nur die Weiterbildung, sondern fördert sie auch gezielt und trägt zu ihrer Weiterentwicklung bei. Arbeitsuchende und Personen mit geringem Einkommen erhalten dadurch eine verbesserte Möglichkeit, sich langfristig in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Hierbei steht der Grundsatz „Ausbildung vor Aushilfsjob“ im Vordergrund. Es soll fortan ein stärkerer Fokus darauf liegen, Arbeitssuchenden die Vermittlung von Weiterbildungsmaßnahmen, Umschulungen und den Erwerb eines Berufsabschlusses zu ermöglichen.

Nähere Informationen zum Bürgergeld finden Sie bei der Agentur für Arbeit

Wer hat Anspruch auf das Weiterbildungsgeld?

Das Weiterbildungsgeld wird an Bürgergeld- und Arbeitslosengeld (ALG I) -Empfänger:innen gewährt, die an einer „abschlussbezogenen Weiterbildung“ teilnehmen. Das bedeutet, dass die Weiterbildung darauf abzielen muss, einen Berufsabschluss zu erlangen. Dies kann beispielsweise durch eine Umschulung oder einen Kurs erfolgen, der mit einer anerkannten Ausbildungsprüfung abschließt.

Weiteres über das Weiterbildungsgeld können Sie hier nachlesen

Was muss ich tun, um das Weiterbildungsgeld zu erhalten?

Sie müssen nichts weiter tun, als sich für eine Umschulung bei uns anzumelden und aktiv daran teilzunehmen. Sobald Sie dies getan haben, wird Ihr Anspruch automatisch von der Agentur für Arbeit bzw. dem Jobcenter geprüft, und Sie erhalten die monatliche Zahlung ohne zusätzliche Schritte unternehmen zu müssen.

In unserem Angebot finden Sie verschiedene Umschulungen, die Ihnen nicht nur dabei helfen können, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen, sondern auch die Gelegenheit bieten, das Weiterbildungsgeld optimal zu nutzen. Dazu zählen folgende Umschulungen:

• Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung IHK
• Fachinformatiker/in Systemintegration IHK
• Kaufmann/-frau für Büromanagement IHK
• Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen IHK
• Kaufmann/-frau für Büromanagement IHK │Umschulung Bonn in Teilzeit
• Kaufmann/-frau im E-Commerce IHK
• Industriekaufmann/-frau IHK
• Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement IHK
• Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement IHK
• Kaufmann/-frau Spedition und Logistikdienstleistung IHK
• Kaufmann/-frau im Einzelhandel IHK

Hier finden Sie all unsere Umschulungen auf einen Blick

Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie gerne unseren Kundenservice, um mehr über unsere Umschulungsprogramme zu erfahren und einen persönlichen Beratungstermin zu vereinbaren. Jetzt loslegen und mit unserer Unterstützung den richtigen Weg für Ihre berufliche Zukunft finden.

Am 26. Oktober war es wieder soweit, die diesjährigen Absolvent*innen aus rund 150 Ausbildungsberufen wurden für Ihre herausragenden Leistungen geehrt. Die feierliche Veranstaltung der IHK Köln fand in der Kölner Motorworld statt.

Von 9.232 Auszubildenden, die ihre Abschlussprüfung ablegten, erreichten 406 Absolvent*innen die Note sehr gut. Die Bestenehrung der IHK ist nicht nur eine Anerkennung für die individuellen Leistungen der Auszubildenden, sondern zeigt auch die hohe Qualität der Ausbildungsbetriebe in der Region auf und hebt damit auch die Bedeutung einer qualifizierten Ausbildung hervor.

Die IHK-Präsidentin Dr. Nicole Grünewald betonte in ihrer Ansprache den Stellenwert von qualifizierten Fachkräften für die regionale Wirtschaft, insbesondere mit Blick auf die digitale Transformation und das Thema Nachhaltigkeit in der Wirtschaft.

Wir freuen uns auch in diesem Jahr wieder bei dieser schönen Feier der IHK dabei zu sein und gratulieren unseren drei lebo-Teilnehmerinnen ganz herzlich zu dieser exzellenten Leistung.

Die Stadt Bonn, gelegen im Herzen Nordrhein-Westfalens, ist nicht nur für ihre malerische Rheinlandschaft und ihre historische Bedeutung als ehemaliger Regierungssitz Deutschlands bekannt, sondern auch für ihre vielfältigen Bildungsmöglichkeiten. Eine besonders wichtige Option für Menschen, die eine berufliche Veränderung anstreben, ist die Umschulung.

Was ist eine Umschulung?

Eine Umschulung ist ein Bildungsweg, der es Menschen ermöglicht, in ein neues Berufsfeld zu wechseln, wenn sie ihren aktuellen Beruf aus verschiedenen Gründen nicht mehr ausüben können oder wollen. Dies kann aufgrund gesundheitlicher Einschränkungen, wirtschaftlicher Veränderungen oder persönlicher Interessen geschehen. Umschulungen sind eine hervorragende Möglichkeit, sich beruflich neu zu orientieren und frischen Wind in die eigene Karriere zu bringen.

Wir bieten an unserem Standort in Bonn die Umschulung Kaufmann/-frau für Büromanagement IHK in Teilzeit an.

Warum eine Umschulung in Bonn?

Bonn bietet eine ausgezeichnete Umgebung für Umschulungen. Die Wirtschaftsstruktur in Bonn ist vielfältig und bietet Möglichkeiten in verschiedenen Branchen tätig zu werden. So können sich Umschüler während ihrer Praxisphase in ihrem neuen Berufsfeld etablieren. Die Bundesagentur für Arbeit, die Jobcenter oder die Rentenversicherung unterstützen Umschülerinnen und Umschüler finanziell und organisatorisch bei ihrer beruflichen Neuorientierung. Dies kann die finanzielle Belastung während der Umschulung erheblich reduzieren.

Mögliche Berufsfelder nach der Umschulung für Kaufleute für Büromanagement in Bonn

In Bonn gibt es eine Vielzahl von Branchen und Wirtschaftszweigen, in denen Kaufleute für Büromanagement gesucht werden. Bonn ist ein wichtiger Standort für IT-, Technologie- und Telekommunikationsunternehmen. Mit mehreren Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen in der Stadt gibt es viele Möglichkeiten im Gesundheitswesen eine Anstellung zu finden, aber auch Verwaltungen und Organisationen fragen dieses Berufsbild nach. Bonn ist auch Sitz zahlreicher Bundesministerien und internationaler Organisationen. Diese bieten Jobchancen in der öffentlichen Verwaltung. Die sprichwörtliche Rheinromantik hat seit jeher den Tourismus in Bonn beflügelt. Die Tourismusbranche in Bonn bietet Gelegenheiten für Umschulungen im Hotelmanagement, im Eventmanagement und in der Gastronomie.

Herausforderungen und Tipps für erfolgreiche Umschulungen

Eine Umschulung ist eine bedeutende berufliche Veränderung und bringt Herausforderungen mit sich. Hier sind einige Tipps, um erfolgreich durch die Umschulung in Bonn zu kommen:

• Sorgfältige Planung: Machen Sie eine gründliche Recherche über Ihr gewähltes Berufsfeld und die Anforderungen. Erstellen Sie einen klaren Schulungsplan.
• Finanzielle Vorbereitung: Überprüfen Sie Ihre finanzielle Situation und nutzen Sie die Unterstützungsmöglichkeiten der Bundesagentur für Arbeit, den Jobcentern oder der Rentenversicherngsträger
• Engagement und Motivation: Eine Umschulung erfordert Zeit und Mühe. Bleiben Sie motiviert und engagiert, um Ihre Ziele zu erreichen.
• Netzwerken: Knüpfen Sie Kontakte in Ihrem neuen Berufsfeld, um Ihre Chancen auf eine erfolgreiche berufliche Integration zu erhöhen.
• Wir beraten Sie gerne bei der Entscheidung für die richtige Umschulung.

Die Stadt Bonn und die umliegenden Städte und Gemeinden wie Siegburg, Troisdorf, Königswinter, Meckenheim, Rheinbach und Bad Honnef bieten hervorragende Möglichkeiten für Menschen, die eine berufliche Neuorientierung anstreben. Mit sorgfältiger Planung und Engagement können Umschülerinnen und Umschüler hier neue Chancen und Erfolg in ihrem neuen Berufsfeld finden.

Umschulungsbegleitende Hilfen sind spezielle Unterstützungsleistungen, die Arbeitnehmern während einer betrieblichen Einzelumschulung zur Verfügung gestellt werden. Sie dienen dazu, die Teilnehmer bei der Bewältigung der Herausforderungen einer Umschulung zu unterstützen und ihre Chancen auf einen erfolgreichen Abschluss zu erhöhen.

Umschulungsbegleitende Hilfen sind von großer Bedeutung, da sie den Umschulungsteilnehmern ermöglichen, erfolgreich den beruflichen Neustart zu bewältigen. Oftmals stehen die Teilnehmer vor verschiedenen Herausforderungen wie Lernschwierigkeiten oder Unsicherheiten. Durch die gezielte Unterstützung mit umschulungsbegleitenden Hilfen können diese Barrieren überwunden werden, was zu einer höheren Erfolgsquote in den Umschulungen und damit zu einem erfolgreichen (Berufs-)Abschluss führt.

Der Unterricht findet mit maximal 8 Teilnehmenden in unserer Akademie statt, dabei können bis zu 7 Unterrichtsstunden pro Woche abgerufen werden. Die umschulungsbegleitenden Hilfen sind für den Arbeitgeber und den Umschulenden kostenlos, da die Kosten durch die Agentur für Arbeit, die Jobcenter oder die Rentenversicherung zu 100% übernommen werden können.

Wir erstellen mit Ihnen in einem Beratungsgespräch einen individuellen Plan, um das bestmögliche Ergebnis für Sie zu erzielen. Themen können die Festigung der Kenntnisse in Kernfächern (z.B. Mathematik und Deutsch), die Vertiefung der berufsbezogenen Kenntnisse und prüfungsrelevanten Themen oder auch die Förderung berufsrelevanter IT- und Medienkompetenzen sein.

Die Durchführung einer betrieblichen Umschulung in Kombination mit umschulungsbegleitenden Hilfen bietet eine Reihe von Vorteilen. Erstens ermöglicht sie eine praxisnahe Ausbildung, bei der die Teilnehmer ihre erlernten Fähigkeiten direkt im Arbeitsumfeld anwenden können. Zweitens unterstützen die Hilfen die Teilnehmer dabei, mögliche Schwierigkeiten zu bewältigen und ihre Leistungsfähigkeit zu steigern. Drittens stärken sie die Motivation und das Selbstvertrauen der Umschulungsteilnehmer, da sie wissen, dass ihnen Unterstützung zur Verfügung steht.

Die Umsetzung von umschulungsbegleitenden Hilfen erfolgt in enger Zusammenarbeit zwischen dem Arbeitgeber, dem Umschulenden und lernen bohlscheid. Arbeitgeber spielen eine wichtige Rolle bei der Bereitstellung von umschulungsbegleitenden Hilfen. Sie sind verantwortlich dafür, ein unterstützendes Umfeld zu schaffen und die Ressourcen bereitzustellen, die für die Hilfen benötigt werden. Darüber hinaus sollten sie die Teilnehmer aktiv über die vorhandenen Unterstützungsangebote informieren und bei der Planung und Organisation der Umschulungen mitwirken.

Umschulungsbegleitende Hilfen sind ein wichtiger Bestandteil betrieblicher Umschulungen. Sie bieten Unterstützung für Arbeitnehmer, die sich in einer beruflichen Neuorientierung befinden. Durch gezielte Hilfen können die Teilnehmer ihre Umschulung erfolgreich abschließen und eine erfolgreiche berufliche Integration erreichen.

Eine Weiterbildung oder Umschulung für Alleinerziehende kann ein Sprungbrett in den beruflichen Wiedereinstieg sein. Als Alleinerziehende beabsichten Sie sind in einer Umschulung oder in einer Weiterbildung teilzunehmen, haben aber Probleme bei der Betreuung Ihres Kindes/Ihrer Kinder? Sie schaffen es zeitlich nicht, Ihre Kinder zur Kita oder zur Schule zu bringen und/oder rechtzeitig abzuholen?!

Damit Sie sich ganz stressfrei Ihrer Umschulung oder Weiterbildung widmen können, übernehmen bezahlte Vertrauenspersonen die Betreuung Ihres Kindes/Ihrer Kinder in der zu überbrückenden Zeit. Die Betreuungsperson wird gestellt oder kann auch von Ihnen benannt werden, z. B. die nette Nachbarin oder ein Freund der Familie. Der Service ist für Sie kostenlos.

Diese Hilfeleistungen können alle alleinerziehenden Teilnehmer*innen in unseren Umschulungen und Weiterbildungen – ob Voll- oder Teilzeit – in Anspruch nehmen. Voraussetzungen sind: Das Kind ist maximal 12 Jahre alt und Ihr Wohnort ist die Stadt Köln. Das Projekt trägt den Namen „Sonne, Mond und Sterne“.

Ein Beispiel: Unterstützung während einer Umschulung für Alleinerziehende

Sie besuchen bei lernen bohlscheid eine Umschulung für Alleinerziehende in Teilzeit oder in Vollzeit von montags bis freitags. Ihr Unterricht beginnt jeweils um 08.40 Uhr. Um 08.00 Uhr müssen Sie Ihre Wohnung verlassen, um pünktlich am Unterricht teilnehmen zu können. Der Umweg über die Kita, kostet zu viel Zeit. Sie würden regelmäßig zu spät kommen. Um 07.30 Uhr klingelt die Betreuungsperson von „Sonne, Mond und Sterne“ an Ihrer Haustür, holt ihr Kind ab und bringt es in die Kita. Somit kann der Tag in der Umschulung oder Weiterbildung entspannt beginnen. Und das Beste, die Kosten für die Betreuungsperson werden übernommen.

Sie interessieren sich für diese tolle Möglichkeit?

Sprechen Sie mit den Mitarbeiterinnen unseres Kundenservice oder der Bildungsbegleitung. Hier hilft man Ihnen gerne weiter, berät Sie individuell und vermittelt Ihnen den richtigen Kontakt. Wir vermitteln den Kontakt zum Projektträger Zug um Zug. Dort wird mit Ihnen persönlich der Betreuungsbedarf und das weitere Vorgehen geklärt, die Betreuung erfolgt in Ihrem Haushalt (Abholung und Rückbringung).

Unterstützungsangebote der Agentur für Arbeit

Die Agentur für Arbeit bietet eine große Anzahl an Unterstützungsangeboten für Eltern und besondere Hilfen für Alleinerziehende und ihre Kinder. Die Webseite „Unterstützung für Eltern“ fasst die Angebote zusammen.

In Köln gibt es viele Menschen, die sich auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung befinden. Eine Umschulung kann hier eine großartige Chance sein, um die Karriere in eine neue Richtung zu lenken. „lernen bohlscheid – Akademie für Bildungsprojekte“ bietet dafür eine breite Palette an Umschulungsmöglichkeiten und unterstützt Sie dabei, Ihre Ziele zu erreichen.

Warum eine Umschulung in Köln?

Köln ist eine pulsierende Stadt mit einem vielfältigen Wirtschaftsleben. Es gibt zahlreiche Unternehmen, die sich auf verschiedene Branchen spezialisiert haben. Darunter befinden sich auch viele innovative Start-ups, die einen hohen Bedarf an qualifizierten Fachkräften haben. Durch eine Umschulung in Köln haben Sie die Möglichkeit, Teil dieser wachsenden Wirtschaft zu werden und Ihre beruflichen Perspektiven zu erweitern.

Welche Umschulungen bietet die Akademie in Köln an?

Der Bildungsträger am Hansaring bietet eine Vielzahl an Umschulungen an, die auf die Bedürfnisse und Interessen der Teilnehmer abgestimmt sind.

Jede Umschulung wird von erfahrenen Dozenten geleitet, die über eine fundierte fachliche Kompetenz verfügen und auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer eingehen.

Wie läuft eine Umschulung bei der Kölner Akademie am Hansaring ab?

Eine Umschulung ist so aufgebaut, dass sie sowohl theoretische als auch praktische Elemente beinhaltet. Die Teilnehmer lernen in Gruppen zwischen 18 und 25 Personen und haben so die Möglichkeit, sich intensiv mit dem Stoff auseinanderzusetzen und Fragen zu stellen. Außerdem werden Praxisprojekte durchgeführt, bei denen die Teilnehmer ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen können.

Einen genauen Ablauf finden Sie in diesem Blog-Artikel: Ablauf einer kaufmännischen Umschulung.

Wie finanzieren Sie Ihre Umschulung?

Die Finanzierung einer Umschulung kann auf verschiedene Weisen erfolgen. Eine Möglichkeit ist die Förderung durch die Agentur für Arbeit, die Rentenversicherung oder das Jobcenter in Köln oder aus dem Umland. Mit einem Bildungsgutschein garantieren diese Kostenträger die Übernahme der Kosten für die Umschulung. Der Kundenservice der Akademie berät Sie gerne bei der Suche nach einer passenden Finanzierungsmöglichkeit und unterstützt Sie bei der Antragstellung.

Die Akademie hat die wichtigsten Förderungen für Umschulungen und Weiterbildungen in einer Übersicht zusammengestellt: Übersicht der Fördermöglichkeiten für Umschulungen und Weiterbildungen.

Nach bestandener Umschulung winkt auch noch eine Prämie der Arbeitsagentur. Die Arbeitsagentur informiert in ihrem Webangebot über Fördermöglichkeiten und die Weiterbildungsprämie.

Warum sollten Sie sich für eine Umschulung bei lernen bohlscheid in Köln entscheiden?

Die Kölner Akademie ist eine renommierte Bildungseinrichtung, die auf eine lange Tradition zurückblickt. Mit über 70 Jahren Erfahrung ist die Akademie in Köln ein verlässlicher Partner für die berufliche Neuausrichtung. Die Dozenten verfügen über eine hohe fachliche Kompetenz und sind bestens auf die Bedürfnisse der Teilnehmer eingestellt. Durch die praxisorientierte Ausrichtung der Umschulungen können Sie Ihre Fähigkeiten direkt in der Arbeitswelt unter Beweis stellen.

Eine Umschulung in Köln bietet Ihnen die Chance, Ihre Karriere in eine neue Richtung zu lenken und sich optimal auf die Zukunft vorzubereiten. Durch die breite Palette an Umschulungsmöglichkeiten und die praxisorientierte Ausrichtung können Sie Ihre Fähigkeiten direkt in der Arbeitswelt unter Beweis stellen. Überzeugen Sie sich selbst und melden Sie sich jetzt für eine Umschulung bei lernen bohlscheid an!

Sie möchten eine IT-Umschulung machen und wissen nicht genau, welcher Beruf der richtige für Sie ist? Fachinformatiker gibt es in unterschiedlichen Spezialisierungen. Unser Dozent Manfred Klaßen berät Sie gerne. Im Video erläutert er Ihnen die Unterschiede zwischen den Fachinformatiker*innen für Systemintegration, den Fachinformatiker*innen für Anwendungsentwicklung und den Kaufleuten für Digitalisierungsmanagement.

Eine Übersicht über alle Berufsbilder unserer IT-Umschulungen finden Sie hier:

IT-Umschulung Fachinformatiker/in – SYSTEMINTEGRATION | ANWENDUNGSENTWICKLUNG | DIGITALISIERUNG

Fachinformatiker für Systemintegration sind dafür zuständig, Informations- und Kommunikationssysteme zu planen, zu installieren und zu betreiben. Sie sorgen dafür, dass die Systeme miteinander integriert sind und reibungslos funktionieren. Dazu gehört auch die Fehlerbehebung und Wartung der Systeme.

Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung hingegen beschäftigen sich mit der Entwicklung von Software-Anwendungen und -Programmen. Sie analysieren die Anforderungen der Nutzer und entwerfen entsprechende Lösungen. Auch hier ist die Fehlerbehebung und Wartung der entwickelten Anwendungen ein wichtiger Teil des Berufs.

Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sind in erster Linie für die strategische Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten zuständig. Sie arbeiten dabei eng mit Fachinformatikern und anderen IT-Fachkräften zusammen und sind verantwortlich für die Organisation und Koordination von Projekten. Auch das Management von Budgets gehört zu ihren Aufgaben.

Während Fachinformatiker für Systemintegration und Anwendungsentwicklung sich vor allem mit technischen Aspekten der Digitalisierung beschäftigen, haben Kaufleute für Digitalisierungsmanagement eher die strategischen und organisatorischen Aspekte im Fokus.

Falls Sie sich an der Schnittstelle des kaufmännischen mit dem IT-Bereich stärker auf die kaufmännische Seite konzentrieren wollen, ist der Kaufmann im E-Commerce eine gute Wahl. Dieses Berufsbild ist vor allem kaufmännisch geprägt, verfügt aber über Schnittstellen zum IT-Bereich.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Sonderseite Umschulung | Fachinformatiker/in & Digitalisierung. Auch eine Umschulung als Kaufmann/-frau für E-Commerce kann eine lohnende Alternative sein.

Gerne beraten wir Sie vor Ort in unserer Akademie oder digital über Teams und Zoom. Wir freuen uns, Sie auf ihrem beruflichen Weg weiterbringen zu dürfen. Vereinbaren Sie einen Beratungstermin:

• Telefon: 0221 160 500
• Online Terminvereinbarung

Weitere Informationen finden Sie auch auf dem Portal berufe.net der Arbeitsagentur.

Vorbereitung auf die Umschulung

Der Vorbereitungslehrgang ist nicht verpflichtend, aber er bietet einen guten Einstieg in die Umschulung. Nutzen Sie diesen Lernabschnitt, um Ihre Kenntnisse in Mathe, Deutsch und IT aufzufrischen und sich wieder an die Lernsituation zu gewöhnen.
Der Vorbereitungslehrgang dauert 3 Monate.

Erster Lernabschnitt

Im ersten Lernabschnitt erwerben Sie die berufsübergreifenden Qualifikationen und Kompetenzen für den kaufmännischen Bereich. Die Fächer reichen von BWL, über Deutsch und Englisch bis hin zu Microsoft Office. Sie erwerben in dieser Zeit erste Zertifikate wie TOEIC, WiDaF oder den ICDL. In Vollzeit dauert der erste Lernabschnitt 6 Monate und in Teilzeit 12 Monate.

Zweiter Lernabschnitt

Der zweite Lernabschnitt ist ein Praktikumssemester. Während dieser Zeit sind Sie an zwei Tagen pro Woche im Unterricht und an drei Tagen in einem Praktikumsbetrieb. Im Unterricht behandeln Sie die berufsübergreifenden Fachqualifikationen. Sie können erste Schwerpunktsetzungen wählen. In diesem Semester können Sie ein DATEV-Zertifikat erwerben oder Ihr ICDL-Zertifikat erweitern. Auch dieser Lernabschnitt dauert in Vollzeit 6 Monate und in Teilzeit 12 Monate.

Dritter Lernabschnitt

In diesem Lernabschnitt stehen die berufsspezifischen Fachqualifikationen im Vordergrund. Je nach dem gewählten Beruf rücken Fächer wie „Industrielle Geschäftsprozesse“, „Bürowirtschaft“ oder „Handelsbetriebslehre“ in den Fokus. Hier lernen Sie das fachspezifische Rüstzeug für Ihren Beruf und da diese wichtigen Kenntnisse vor der schriftlichen IHK Prüfung vermittelt werden, werden Sie Ihnen noch frisch im Gedächtnis sein. Dauer: 6 Monate Vollzeit / 3 Monate Teilzeit.

Letztes Praktikum

Den letzten Abschnitt Ihrer Umschulung bildet das zweite Praktikum. Nutzen Sie diese Zeit, um Ihre praktischen Fähigkeiten weiter zu verbessern und betreiben Sie Networking, um eine gute Startposition auf dem Arbeitsmarkt zu erhalten. Wir unterschützen Sie während der gesamten Umschulung mit einem gezielten Coaching.

Erfolgreich in den Job!

In der letzten Phase Ihrer Umschulung geht es darum, erfolgreich in den Job zu starten. Jetzt zahlt sich Ihr Networking aus. Nutzen Sie die Kontakte zu Firmen und anderen Teilnehmern, um Ihren Traumjob zu erhalten.

Unsere IT-Umschulungen folgen einem anderen Ablaufschema. Sie finden unserer Umschulungen und abschlussbezogenen Maßnahmen auch direkt in der Datenbank Kursnet der Agentur für Arbeit.